Ce austeritate? 14 polițiști locali din Iași, promovați. Consiliul Local modifică statul de funcții al instituției
Consiliul Local Iași urmează să analizeze vineri un proiect de hotărâre privind modificarea statului de funcții al Poliției Locale, ca urmare a promovării a 14 funcționari publici din instituție. Documentația tehnică arată că este vorba despre transformarea unor posturi ocupate, în urma promovărilor în grad profesional și în clasă, fără modificarea organigramei sau a numărului total de posturi.
În prezent, Poliția Locală Iași funcționează cu 361 de posturi, dintre care 331 funcții publice și 30 posturi contractuale, conform structurii aprobate prin hotărâri de Consiliu Local în 2025. Proiectul supus votului consilierilor nu introduce posturi noi și nu desființează poziții existente, ci modifică nivelul a 14 funcții ocupate, după ce titularii acestora au promovat concursurile organizate la finalul anului trecut.
Patru funcționari publici au fost declarați admiși la concursul de promovare în grad profesional, iar alți zece la examenul de promovare în clasă, potrivit rapoartelor finale întocmite în decembrie 2025. În urma acestor rezultate, posturile ocupate de cei 14 angajați sunt transformate în funcții publice de nivel superior, ceea ce implică și o salarizare corespunzătoare noului nivel profesional.
Promovările au fost prevăzute în bugetul de venituri și cheltuieli al instituției pentru anul 2025, astfel încât impactul financiar a fost estimat și aprobat în momentul stabilirii bugetului. Totuși, modificarea statului de funcții vine într-un context în care cheltuielile cu personalul din administrația locală sunt atent monitorizate, iar orice creștere salarială este privită cu interes public, mai ales în condițiile presiunilor bugetare și ale dezbaterilor privind eficiența Poliției Locale.
Deși procedura de promovare este una legală și prevăzută de Codul administrativ, proiectul ridică întrebări legate de oportunitatea acestor avansări într-o perioadă în care administrația locală discută despre restrângerea cheltuielilor și prioritizarea investițiilor. În spațiul public au existat în mod constant critici legate de dimensiunea aparatului Poliției Locale și de eficiența intervențiilor acesteia, iar promovările interne sunt, în astfel de contexte, analizate și prin prisma impactului bugetar.
Raportul de specialitate subliniază că modificările nu afectează structura organizatorică a instituției și nu schimbă subordonarea serviciilor, fiind vorba exclusiv despre dezvoltarea carierei funcționarilor publici. Actele administrative de numire în noile funcții au fost emise după finalizarea procedurilor de concurs, iar fișele posturilor au fost actualizate cu atribuții corespunzătoare nivelului superior.
Proiectul de hotărâre urmează să fie dezbătut în ședința Consiliului Local, iar aprobarea lui va oficializa transformarea celor 14 funcții în poziții de nivel superior. Chiar dacă nu este vorba despre o reorganizare a instituției, decizia consilierilor va consfinți o nouă rundă de promovări interne la Poliția Locală Iași, cu efecte directe asupra salarizării personalului și asupra bugetului alocat instituției. (Vlad Mirea)
Citește și:
Comentarii
Ultima oră
Te-ar interesa și
Articole recente
Ai un pont pentru noi?
Trimite-ne informația rapid și confidențial. O verificăm și revenim.
Scrie-ne pe WhatsApp